辞表(退職願)の提出
辞表(退職願)は提出するだけでなく、提出しない方法も考えるべきです。辞表(退職願)を提出する理由と提出しない方法を、落ち着いて考えることは大切です。職場環境が気に入らない人や、部内に嫌な人がいる等の場合は、貴方は辞表(退職願)を提出しないで良いかもしれません。辞表(退職願)を提出してから、撤回するのは難しいことです。辞表(退職願)を提出する前に、もっと良い最善の方法はないのか、直属の上司に相談してみると良いと思います。もしかしたら、貴方が一人で悩むよりもよい状況が進んでいるかもしれません。貴方が退職したいほど嫌な人は、部内の皆から嫌がられているかもしれません。上司も部内で嫌がれている人の配置転換を、会社に打診している可能性もあります。貴方が辞表(退職願)を提出したいほど嫌な人は、もうすぐ職場からいなくなるとしたらどうですか。それでも貴方は、辞表(退職願)を提出しますか? 退職届ではないから、撤回は出来るとは言っても辞表(退職願)を提出した後での撤回は社内的にも厳しいです。退職を決意する前に上司に相談するのが一番です。
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